Какие годы являются юбилейными. Юбилейные даты

Алехандро

Постановление ЦК КПСС и СМ СССР от 12 декабря 1958 г. № 1361 «О наведении порядка в праздновании юбилеев»

ЦК КПСС и Совета Министров СССР отмечают, что за последнее время допускаются многочисленные факты проведения юбилеев предприятий, учреждений, обществ, учебных заведений и отдельных лиц в произвольные сроки и часто независимо от заслуг юбиляров перед государством и народом. Нередко юбилейные даты определяются вообще неправильно. Для того, например, чтобы отметить юбилей некоторых заново построенных за годы Советской власти крупных предприятий, срок их существования искусственно увеличивается за счет добавления истории небольших мастерских, на месте которых позднее возникло то или иное крупное предприятие. Таким путем необоснованно и произвольно устанавливаются всякого рода юбилейные даты.

Известно, что после Великого Октября наша партия вырастила и воспитала замечательные многочисленные кадры партийных, государственных, хозяйственных, военных, научных, общественных, культурных и других деятелей. В стране за эти годы построены десятки тысяч первоклассных заводов, фабрик, электростанций, научных учреждений, высших учебных заведений, созданы новые отрасли народного хозяйства, и если отмечать юбилеи, которые теперь наступают у этих организаций и многих деятелей, то пришлось бы стать на путь сплошных юбилейных празднеств.

Однако многие партийные и советские органы не учитывают этого и вместо того, чтобы скромно отметить по заслугам в местной печати или на собрании коллектива ту или иную юбилейную дату, стремятся придать почти каждому юбилею всесоюзное или республиканское значение и провести его празднование в широком масштабе, с большой пышностью. Для проведения юбилеев создаются юбилейные комитеты и комиссии, которые разрабатывают обширные мероприятия, приглашают многочисленных гостей, в том числе и из зарубежных стран, принимают решения о выпуске всякого рода юбилейных медалей, значков, почтовых марок, юбилейных сборников, широко рекламируют юбилеи в печати, устраивают выставки, производят киносъемки, приобретают за государственный счет подарки юбилярам и гостям, отвлекают многих людей на подготовку юбилейных торжеств. Партийные органы не только не пресекают подобного растранжиривания государственных и общественных средств, но нередко сами обязывают советские органы выделять значительные денежные суммы на эти цели, хотя в подавляющем большинстве случаев можно было бы посоветовать не проводить того или иного юбилея или отметить его скромно, на личные средства, без затраты средств общественных организаций.

В ЦК КПСС и Совет Министров СССР поступают многочисленные просьбы от партийных, советских, хозяйственных, общественных организаций и отдельных лиц о награждении орденами, медалями, о премировании работников и выделении средств в связи с проведением различных юбилеев.

ЦК КПСС и Совет Министров СССР считают подобное положение ненормальным и обращают внимание партийных, советских, хозяйственных, научных и общественных организаций на то, что увлечение проведением юбилеев каждой организации, предприятия, учреждения, отдельных деятелей без достаточных оснований является ненужным самолюбованием и зазнайством, приводит к недопустимому расточительству государственных средств.

Доброе утро, подскажите, пожалуйста, какой возраст считается юбилейным (даты). Есть ли нормативный документ, определяющий юбилейные даты? В Самарской области такой есть для государственных и муниципальных служащих? Заранее благодарю за ответ.» подготовлен на основе материалов Системы:

Ответ

Согласно письму Минтруда России от 11.05.1994 г. N 60-17 к юбилейным датам относятся такие, которые предусмотрены Постановлением ЦК КПСС и Совета Министров СССР от 12.12.58 N 1361 "О наведении порядка в праздновании юбилеев". В соответствии с данным документом юбилейными датами для юридических лиц являются: пятидесятилетия, столетия и далее через пятьдесят лет со дня существования юридического лица.

Юбилейной датой для отдельных лиц считаются пятидесятилетие со дня рождения или другое последующее затем десятилетие.

Вместе с тем, предприятия, учреждения, организации в коллективном договоре или локальном нормативном акте могут устанавливать иные юбилейные даты и выплачивать работникам поощрительные выплаты (включая премии), в связи с празднованием юбилея.

В Самарской области основная часть нормативных правовых актов, устанавливающих систему оплаты труда для бюджетных учреждений, к юбилейным датам относит 50, 55, 60, 65 лет и т.д. со дня рождения.

(См., например, Постановление Правительства Самарской области от 29.10.2008 N 416 "Об оплате труда работников государственных учреждений здравоохранения Самарской области", Постановление Правительства Самарской области от 24.09.2012 N 462 "Об оплате труда работников государственных учреждений культуры и искусства, подведомственных министерству культуры Самарской области", Постановление Правительства Самарской области от 12.05.2010 N 181 "Об утверждении Положения об оплате труда работников государственных специализированных учреждений здравоохранения, предметом деятельности которых является оказание фтизиатрической помощи", Постановление Правительства Самарской области от 27.05.2011 N 250 "Об оплате труда работников государственных бюджетных учреждений Самарской области, подведомственных управлению государственной архивной службы Самарской области", Постановление Правительства Самарской области от 29.10.2008 N 415 "Об оплате труда работников государственных учреждений социального обслуживания населения Самарской области" и др.)

У вас не останется вопросов о расчете заработной платы государственного служащего после прочтения статьи по ссылке.

Подробнее в материалах Системы:

1. Правовая база:

ЦЕНТРАЛЬНЫЙ КОМИТЕТ КПСС

СОВЕТ МИНИСТРОВ СССР

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

О НАВЕДЕНИИ ПОРЯДКА В ПРАЗДНОВАНИИ ЮБИЛЕЕВ

ЦК КПСС и Совет Министров СССР отмечают, что за последнее время допускаются многочисленные факты проведения юбилеев предприятий, учреждений, обществ, учебных заведений и отдельных лиц в произвольные сроки и часто независимо от заслуг юбиляров перед государством и народом. Нередко юбилейные даты определяются вообще неправильно. Для того, например, чтобы отметить юбилей некоторых заново построенных за годы Советской власти крупных предприятий, срок их существования искусственно увеличивается за счет добавления истории небольших мастерских, на месте которых позднее возникло то или иное крупное предприятие. Таким путем необоснованно и произвольно устанавливаются всякого рода юбилейные даты.

Центральный Комитет КПСС и Совет Министров Союза ССР постановляют:

1. Обязать ЦК компартий союзных республик, крайкомы, обкомы КПСС, Советы Министров союзных и автономных республик, обл(край)исполкомы устранить недостатки, отмеченные в настоящем Постановлении, и навести строгий порядок в проведении юбилеев.

2. Установить, что памятные даты исторических событий, юбилеи массовых общественных организаций, отдельных крупных предприятий, научных учреждений и учебных заведений отмечаются только с разрешения ЦК КПСС и Совета Министров СССР при наличии особо выдающихся достижений или важного значения событий в истории нашего государства. Юбилей в таких случаях отмечается в дни пятидесятилетия, столетия и далее через пятьдесят лет со дня существования организации или свершения события.

3. Юбилей выдающихся партийных, государственных и общественных деятелей, выдающихся представителей науки, культуры, героев труда, а также чествование памяти великих людей, прославивших нашу Родину своей государственной деятельностью, открытиями и достижениями в области науки, техники, литературы и искусства, могут отмечаться, если это будет признано необходимым, с разрешения ЦК КПСС и Совета Министров СССР. Юбилейной датой для отдельных лиц считать пятидесятилетие со дня рождения или другое последующее затем десятилетие.

4. ЦК КПСС и Совет Министров СССР подчеркивают, что юбилеи необходимо отмечать скромно, с участием местной общественности, как правило, без расходования средств государственных и общественных организаций. Юбилейную дату того или иного деятеля можно также отмечать за счет личных средств.

5. Привлекать к строгой партийной ответственности лиц, виновных в незаконном расходовании государственных средств и средств общественных организаций на проведение юбилейных торжеств, а Комиссиям советского контроля Совета Министров СССР и Советов Министров союзных республик - взыскивать с организаторов юбилейных торжеств понесенные государственными, общественными организациями расходы.

6. Признать утратившими силу ранее принятые Постановления: Совнаркома СССР от 1 декабря 1925 года "О порядке разрешения празднования юбилеев", Совнаркома СССР от 20 апреля 1926 года "О разъяснении Постановления СНК СССР от 1 декабря 1925 года о порядке разрешения празднования юбилеев", Совнаркома СССР и ЦК ВКП(б) от 10 апреля 1941 года "О порядке празднования юбилеев", ЦК КПСС и Совета Министров СССР от 10 мая 1956 года "О порядке празднования юбилеев".

7. Обязать партийные органы ознакомить с настоящим Постановлением руководителей и секретарей первичных партийных организаций предприятий, учреждений, учебных заведений, хозяйственных, советских и общественных организаций.

Центральный Комитет КПСС

Совет Министров СССР

2. Правовая база:

МИНИСТЕРСТВО ТРУДА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

Сообщаем, что к юбилейным датам относятся такие, которые предусмотрены Постановлением ЦК КПСС и Совета Министров СССР от 12.12.58 N 1361 "О наведении порядка в праздновании юбилеев".

Предприятия, учреждения, организации могут выплачивать работникам за счет фонда заработной платы другие поощрительные выплаты (включая премии), в связи с днями рождения, за долголетнюю и безупречную трудовую деятельность, активную общественную работу и в других аналогичных случаях.

Начальник Управления

правового регулирования труда

и социальных вопросов

С.А.ПАНИН

Редакция журнала «Кадровое дело» выяснила, какие привычки кадровиков отнимают много времени, но при этом почти бесполезны. А некоторые из них даже могут вызвать недоумение у инспектора ГИТ.

Инспекторы ГИТ и Роскомнадзора рассказали нам, какие документы теперь ни в коем случае нельзя требовать у новичков при трудоустройстве. Наверняка какие-то бумаги из этого списка есть у вас. Мы составили полный список и подобрали для каждого запретного документа безопасную замену.

Если выплатите отпускные на день позже срока, компанию оштрафуют на 50 000 руб. Уменьшите срок уведомления о сокращении хотя бы на день – суд восстановит сотрудника на работе. Мы изучили судебную практику и подготовили для вас безопасные рекомендации.

ПИСЬМО

О РАЗЪЯСНЕНИЯХ МИНТРУДА РОССИИ

Федеральный фонд обязательного медицинского страхования доводит для руководства в практической работе разъяснения Министерства труда Российской Федерации по следующим вопросам.

1. Вопрос: Какими законодательно-нормативными документами следует руководствоваться при определении праздничных и юбилейных дат?

Ответ: В соответствии со ст. 4 КЗоТ на территории России до принятия соответствующих законодательных актов применяются нормы бывшего СССР в части, не противоречащей законодательству Российской Федерации.

Юбилейные даты установлены Постановлением ЦК КПСС и Совета Министров СССР "О наведении порядка в праздновании юбилеев" от 12 декабря 1958 г. N 1361, в соответствии с которым юбилейными датами для юридических лиц являются: пятидесятилетия, столетия и далее через пятьдесят лет со дня существования юридического лица.

Юбилейной датой для отдельных лиц считать пятидесятилетие со дня рождения или другое последующее затем десятилетие.

Что касается праздничных дней, в которые работа в организациях не производится, то их перечень дан в ст. 65 КЗоТ РФ. Кроме того, Указом Президента Российской Федерации от 9 декабря 1994 г. N 2167 в связи с принятием 12 декабря 1993 года Конституции Российской Федерации объявлением 12 декабря государственным праздником и впредь до принятия федерального закона установлено считать 12 декабря - День принятия Конституции Российской Федерации нерабочим днем.

КонсультантПлюс: примечание.

Перечень нерабочих праздничных дней в РФ приведен в статье 112 Трудового кодекса РФ от 30.12.2001 N 197-ФЗ

КонсультантПлюс: примечание.

С 1 января 2001 года взносы в государственные социальные внебюджетные фонды уплачиваются в составе единого социального налога (взноса), порядок исчисления и уплаты которого установлен главой 24 Налогового кодекса РФ.

2. Вопрос: Следует ли начислять страховые взносы в государственные внебюджетные социальные фонды на стоимость продовольственного пайка (если он не выдан в натуральном виде), включенного в заработную плату судей Российской Федерации (денежное содержание судей военных судов)?

КонсультантПлюс: примечание.

Федеральным законом от 28.06.2002 N 76-ФЗ установлено, что с 1 июля 2002 года стоимость продовольственного пайка исключена из заработной платы судей Российской Федерации.

Ответ: Статьей 2 Федерального закона от 10 января 1996 г. N 6-ФЗ в заработную плату судей Российской Федерации (денежное содержание судей военных судов) включена стоимость продовольственного пайка (если он не выдан в натуральном виде).

В соответствии со ст. 15 Закона Российской Федерации от 26 июня 1992 г. N 3132-1 "О статусе судей в Российской Федерации" пребывающему в отставке судье выплачивается ежемесячное пожизненное содержание в размере восьмидесяти процентов заработной платы работающего по соответствующей должности судьи.

Исходя из изложенного, для судей в состав заработной платы, из которой назначается ежемесячное пожизненное содержание, следует включать полученную денежную компенсацию стоимости продовольственного пайка.

И Федерального закона от 21 декабря 1995 г. N 207-ФЗ "О тарифах страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Государственный фонд занятости населения Российской Федерации и в фонды обязательного медицинского страхования на 1996 год" предусмотрено, что страховые взносы в эти фонды уплачиваются с начисленной оплаты труда по всем основаниям.

В разделе на вопрос подскажите, какой возраст по трудовому Кодексу является юбилейным? (для поощрения) заданный автором Людмила Ерёменко_ лучший ответ это В Трудовом кодексе отсутствуют нормы, посвященные празднованию юбилейных дат, также эти вопросы не регулируются иными нормативными правовыми актами РФ. Из старых, но до сих пор действующих актов, можно порекомендовать постановление Совмина СССР и ЦК КПСС от 12.12.58 г. № 1361, согласно которому юбилейной датой для организаций и для отдельных лиц следует считать пятидесятилетие со дня рождения или другое последующее затем десятилетие. Вот так вот!
Некоторые ведомства принимают свои локальные акты, устанавливающие юбилейные даты. Так, Минздрав РФ письмом от 22.10.97 г. № 16-21/185 установил для своих учреждений, что юбилейными датами для коллективов принято считать 50 лет, 100 лет и далее каждые 50 лет; для граждан 50, 60, 70, 75 и далее каждые 5 лет.

Ответ от Невроз [новичек]
Здравствуйте! И как поощряют педагогов в эти даты?

Ответ от Взрослый [мастер]
В ТК РФ нет юбилейного возраста но поощерять принято в 50 лет

Ответ от Ђа - Леди Грёз [гуру]
50 лет:)

Ответ от Абрикосовый [гуру]
насколько я помню 50 лет

Ответ от Маргарита Селихова [новичек]
По Трудовому кодексу нет юбилейного возроста. А поощрять можно и в 50, И В 55(ЖЕНЩИН) , и в 60 (мужчин) . Одним словом на Ваше усмотрение.

Ответ от Ђа - Леди Грёз [гуру]

Знаменательного события, жизни или деятельности какого-либо лица, существования учреждения, предприятия, организации и т. д. Отмечается по истечении десятилетия, двадцатилетия, тридцатилетия, сорокалетия, пятидесятилетия, шестидесятилетия, семидесятилетия, столетия или по иным круглым датам (как правило, соответствующих количеству лет, кратному 10, реже - 5).

Юбиле́й (по Далю ) - торжество, празднество по поводу протёкшего пятидесятилетия, столетия, тысячелетия, юбилейное торжество. Юбилей пятидесятилетия службы, докторства. Юбилей тысячелетия Руси.

В Библии

Ссылки

Wikimedia Foundation . 2010 .

Синонимы :

Постимпрессионизм
Бонневи, Мария

Смотреть что такое "Юбилей" в других словарях:

Юбилей - Юбилей. В «Московском вестнике» 1830 года (№ 21 24) в отделе «Критика» напечатано «Письмо к редактору ”Московского вестника“ [Евдокима Лущенко. Л. А. ], заключающее в себе разбор Латинской речи, произнесенной профессором Снегиревым на… … История слов

ЮБИЛЕЙ - (от евр. jobel рог, звуки которого возвещали наступление священного года). 1) по закону Моисея, торжественные празднества, совершавшаяся каждый 50 ый год; у католиков этот день ознаменовывался полною индульгенциею папы, дававшейся в некоторых… … Словарь иностранных слов русского языка

Юбилей - Юбилей. Юбиляръ. Юбилейный годъ, празднество по поводу протекшаго числа лѣтъ существованія чего либо. Ср. Юбилей, господа, есть торжество, имѣющее значеніе коммеморативное... «Въ воспоминаніе», творимое пояснилъ Возсіяющій. Салтыковъ. Сборникъ.… … Большой толково-фразеологический словарь Михельсона (оригинальная орфография)

ЮБИЛЕЙ - ЮБИЛЕЙ, юбилея, муж. (от др. евр. yobel). Празднование годовщины (выражающейся в круглых и крупных цифрах) деятельности какого нибудь лица или учреждения. 25 летний юбилей ученого. 185 летний юбилей Московского университета (в 1939 г.). ||… … Толковый словарь Ушакова

ЮБИЛЕЙ - муж., лат. торжество, празднество, по поводу протекшего пятидесятилетия, столетия, тысячелетия, юбилейное торжество. Юбилей пятидесятилетия службы, докторства. Юбилей тысячелетия Руси. Толковый словарь Даля. В.И. Даль. 1863 1866 … Толковый словарь Даля

юбилей - См … Словарь синонимов

юбилей - я, м. jubilé, нем. Jubiläum, пол. jubileusz <лат. iubileum. Мне говорили о вас, и добрые финны немножко спекулируют на вашу протекцию, к чему здешний юбилей представит удобный случай. 19. 6. 1840. Грот Плетнев Переп. 1 6. Лекс. Уш. 1940:… … Исторический словарь галлицизмов русского языка

юбилей - Юбилей это когда много цветов, а ты еще жив! Юбилей репетиция похорон. Из юбилейной статьи: «Сегодня ему исполнилось бы 500 лет...» … Оригинальная словарная подборка афоризмов

ЮБИЛЕЙ - (позднелат. jubilaeus annus юбилейный год от др. евр.), годовщина жизни, деятельности какого либо лица, учреждения, годовщина какого либо события; празднование такой годовщины … Большой Энциклопедический словарь